採用情報

私たちと一緒に、「介護に携わるすべての人がHappyに」を実現しませんか？

ケアマネジャーの仕事が、ここまで働きやすくなります

「記録や調整に追われて、肝心な利用者支援に集中できない」
「子どもや親の都合で、急に休みを取りづらい」
「体力的にきつい働き方はもう難しいけど、まだ現場で力を発揮したい」
「休日なのに電話が鳴る」

その悩みのほとんどは、現場の設計で解決できます。

まず条件をご覧ください

基本給	280,000円（主任介護支援専門員：290,000円）
賞与	年２回・計３か月分
年収モデル	約４２０万円〜
処遇改善手当	あり
担当件数加算	３５件超：１件あたり８，０００円
認定調査手当	１件あたり２，０００円（担当件数３５件超の場合　）
休日	土日祝・年末年始（12/２９〜１/４）
勤務時間	フレックス制・コアタイムなし（6:00〜22:00）
研修費	業務上必要な研修費は全額会社負担
保育料補助	あり
通勤交通費	月２０，０００円まで
マイカー通勤	可
定年	なし

基本給を厚くし、手当で見かけの金額を上乗せする設計はせず、賞与も基本給をそのまま基準にしています。

カサージュ・ケアプランセンターの特徴

①ケアマネ業務だけやってください
ケアプラン作成・モニタリング・連絡調整など、本来のケアマネ業務以外の仕事はありません。併設サービスの手伝いや、事務員代わりの対応もありません。

②他のケアマネへの電話も、営業電話も回ってきません
事務所への電話は自動音声で担当者ごとに振り分けられます。自分の担当以外の電話が割り込んでくることはなく、集中して仕事ができます。

③シフトは自分で作ります
家族の予定を先に入れて、そこに仕事を合わせてください。訪問スケジュールも休みの取り方も、自分のペースで組み立てられます。

⓸コアタイムなしのフレックスタイム制
始業・終業の時間を自分で決められます。「午前中に用事がある」「夕方にまとめて記録を書きたい」、どちらも対応できます。

⑤休日に電話はかかってきません
社用スマホは原則持ち帰りません。業務時間外はプライベートの時間です。

⑥資格維持にかかる費用は全額会社負担です
介護支援専門員・主任介護支援専門員の更新研修など、資格維持に必要な研修費用はすべて会社が負担します。

代表からひとこと

合同会社カサージュの代表である寺岡純子は、看護師として医療現場を経験後、介護業界へ転身。主任介護支援専門員として25年にわたり現場に立ち続けてきました。

ケアマネジャーが1人の利用者にしっかり向き合うには、時間も、気持ちの余裕も必要です。その余裕を奪う職場の設計を変えたくて、この事業所をつくりました。

資格
介護支援専門員（主任介護支援専門員歓迎）

勤務地
カサージュ・ケアプランセンター
　　　　大阪府高槻市芝生町1丁目2-23

福利厚生・その他

有給休暇（理由、取得時期不問）、健康保険、厚生年金、雇用保険

　　

　

応募方法

応募をご希望の方へ

ご興味をお持ちの方は、お気軽にご連絡ください。

• 応募フォーム： 下記、応募フォームよりご応募ください。（紹介会社を通じたご応募は受け付けておりません。）

　

見学・面談について

「雰囲気だけ見てみたい」「条件の詳細を聞きたい」など、どんな段階でも歓迎です。
応募前の見学・カジュアル面談は随時受け付けています。
まず一度、お気軽にご連絡ください。

　　

　　　

　　　

【採用応募フォーム】